"2010年11月に開店した現店舗で、新店店長として従業員の採用、教育計画の作成。店舗運営に関わる経費のコントロール等をしています。
もちろんキッチンで調理をしたり、フロアでの接客も行います。
"大学2年の時に家の近くにサイゼリヤの新店舗がオープンした時にアルバイトを始めて、それ以来サイゼリヤにどっぷりとはまってしまいました。当時サイゼリヤはチェーンストアを目指していて、チェーンストアっていうのは、本当に社会に貢献できるビジネスなんだって店長から何度も聞かされていました。
就職活動では総合商社、通信会社、広告代理店、航空会社など、なんでも回っていました。自分でも何がしたいのかわかっていなかった。ただ漠然とスケールの大きな仕事をしたいと思っていただけでした。だからなのか自分がその会社に入って何がしたいのか分からなかった。そんな時サイゼリヤの説明会に参加して、サイゼリヤという会社、サイゼリヤが持つビジョンと聞いた時、自分が漠然と考えていたスケールの大きな仕事がこんな身近にあったんだと気づき、その時サイゼリヤへの入社を決めました。
"現在している店長の仕事のやりがいは、お客様、従業員からの反応がダイレクトに返ってくることです。
目の前のお客様に自分が気付いたことをして、「ありがとう」と言ってもらったり、従業員に教育を続けて、その
従業員がお客様からお礼を言われているのを見れたり。もちろん逆もありますが。
会社の魅力としては、どんどん新しいことチャレンジさせてくるところです。常に課題があるのでやりがいがあります。
"将来の夢は、世界中の人がサイゼリヤの食と1日1回どこかで関わっているような、世界中の人に喜んでもらえる会社にすることです。これは入社すると決めた時から思っていたことで、今も変わりません。
そのためにはまだまだ経験も、知識も足りませんが、目も前の課題に取り組みながら、将来この夢を叶える会社の第一線にいたいと思っています。
"サイゼリヤは私が入社した２００４年もそうでしたが、大きな目標（ビジョン）を掲げ、それを実現してきた会社です。
これからも会社は成長し続けます。会社が成長していると、自分も成長できる多くのチャンスがそこにあります。
大きな目標、夢を持って一緒にそれを叶えてくれる人を仲間をお持ちしています。